Менеджер в отдел развития и управления персоналом

Обязанности:
участие в разработке и реализации проектов.
взаимодействие с сотрудниками с целью выполнения задач
ведение рабочей и отчетной документации
помощь в проведении мероприятий в целях оптимизации работы сотрудников предприятия
контроль за выполнением реализуемых проектов.
Дополнительная информация: функциональные обязанности, размер и форма оплаты труда оговариваются на собеседовании. Запись на собеседование по тел. : 51-03-76